Gerente de Supply Chain

Estamos em busca de uma pessoa que acredita que favorecer o acesso à saúde deve ser um compromisso. Aqui na Pague Menos, o cuidado está no nosso DNA. Por isso, valorizamos quem compartilha nossos valores, quem é gente que faz bem, quem tem amor por servir, quem é comprometido com o futuro do nosso negócio, quem tem senso de dono e supera resultados sempre. Afinal, fazer bem também é valorizar as pessoas, é jogar junto de um time que nos ajuda a cumprir o nosso propósito de levar saúde com amor pra todos os brasileiros, desenvolvendo os potenciais e buscando fazer mais e melhor. Aprendendo e crescendo sempre!

Como é trabalhar aqui?

Acreditamos que pessoas diferentes constroem soluções melhores. Por isso, cultivamos um ambiente que acolhe a diversidade e incentiva cada um a ser quem é, com autenticidade e respeito. Trabalhamos de forma colaborativa, com espaço para aprender, propor e transformar. Mais do que executar tarefas, cada pessoa tem a oportunidade de gerar impacto real na vida de milhões de brasileiros todos os dias.

Buscamos um(a) Gerente de Supply Chain para liderar a estratégia de abastecimento dos Centros de Distribuição, garantindo a disponibilidade dos produtos para nossas lojas em todo o país. Esta posição terá papel fundamental na gestão dos estoques, relacionamento com fornecedores, emissão de pedidos e monitoramento dos principais indicadores da cadeia de suprimentos, assegurando o equilíbrio entre nível de serviço, disponibilidade de produtos e eficiência financeira da operação.

• Liderar a estratégia e a operação de abastecimento dos Centros de Distribuição da companhia;
• Garantir a disponibilidade dos produtos por meio da correta gestão dos estoques e da reposição dos CDs;
• Gerenciar o cálculo de estoques, estoque objetivo, cobertura, giro e demais parâmetros de abastecimento;
• Liderar o processo de emissão de pedidos para aproximadamente 700 fornecedores;
• Monitorar o abastecimento dos CDs e acompanhar o fluxo de entregas junto aos fornecedores;
• Atuar diretamente na negociação e relacionamento com fornecedores e indústrias, mitigando riscos de abastecimento e assegurando níveis adequados de serviço;
• Acompanhar e atuar sobre indicadores como ruptura, nível de serviço, cobertura de estoque, disponibilidade e performance de abastecimento;
• Garantir a execução e o acompanhamento dos pedidos, desde sua emissão até a entrega nos Centros de Distribuição;
• Apoiar os CDs na resolução de divergências relacionadas a fornecedores, documentos fiscais, embalagens, códigos de produtos e demais ocorrências operacionais;
• Desenvolver estratégias para otimização dos estoques, aumento da disponibilidade e redução de perdas e excessos;
• Liderar projetos de melhoria contínua, revisão de processos e aprimoramento dos modelos de abastecimento;
• Trabalhar em parceria com as áreas Comercial, S&OP, Operações, Logística e Fornecedores para garantir a eficiência da cadeia de suprimentos;
• Participar de fóruns executivos e reuniões diárias de acompanhamento dos resultados da área;

Escopo da posição

• Responsável pelo abastecimento dos Centros de Distribuição da companhia;
• Gestão de aproximadamente 15 mil SKUs;
• Relacionamento com cerca de 700 fornecedores;
• Gestão de aproximadamente R$ 1,5 bilhão em pedidos emitidos mensalmente;
• Liderança direta de 3 Coordenadores e gestão indireta de um time de aproximadamente 22 profissionais.

• Graduação em Logistica, Administração, Engenharia de Produção ou áreas afins.
• Pós Graduação em áreas relacionadas à supply.
• Experiência consolidada em Supply Chain, Abastecimento, Planejamento de Estoques, Reposição ou áreas correlatas;
• Vivência em gestão de equipes e liderança de gestores;
• Forte capacidade analítica e excelente raciocínio lógico;
• Sólida experiência com gestão de estoques, políticas de abastecimento, cobertura, giro e disponibilidade;
• Vivência com emissão de pedidos, relacionamento com fornecedores e gestão de abastecimento;
• Conhecimento de indicadores de Supply Chain e abastecimento;
• Histórico de implementação de melhorias de processos, aumento de produtividade e eficiência operacional;
• Capacidade de tomada de decisão em ambientes dinâmicos e de alta complexidade.

Diferenciais

• Experiência em varejo, varejo farmacêutico, atacarejo, distribuição ou bens de consumo;
• Conhecimento sobre algoritmos e parametrizações de abastecimento e reposição;
• Vivência em operações de grande porte com elevado volume de SKUs e fornecedores;
• Experiência em projetos de transformação, automação e melhoria contínua.

BENEFÍCIOS:

• Vale-refeição (de acordo com a convenção coletiva);

• Vale-transporte;

• Bônus anual;

• Plano de Saúde por elegibilidade por localidade e cargo;

• Plano Odontológico por adesão;

• Seguro de vida;

• Assistência Funeral;

• Universidade Corporativa Pague Menos com cursos e treinamentos - Up Farma;

• Desconto Ouro nas Farmácias Pague Menos;

• Convênio Farmácia, com desconto em folha de pagamento - Epharma;

• Wellhub (plataforma de bem-estar que oferece opções de atividades físicas, mindfulness e outros);

• Educa Mais (planos personalizados de graduação, pós-graduação, mentorias, cursos livres e de idiomas);

• Chip Pague Menos Celular;

• Desconto em aluguéis de carro;

• Desconto em passagens áreas;

• Ginástica laboral, conforme a localidade;

Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência ou idade.

Na história da Pague Menos, saúde e bem-estar são origem, mas também propósito. Promover o acesso à saúde significa ampliar liberdade, cuidado e qualidade de vida para milhões de brasileiros. Somos uma empresa brasileira, feita por gente que faz bem e que está comprometida em levar saúde com amor pra todos os brasileiros. Estamos presente em todos os estados do país e, hoje, somos quase 1.700 lojas e mais de 28 mil colaboradores que formam uma comunidade diversa que cresce junto e trabalha com impacto real na vida das pessoas.

Nossa história começou em 1981, com a abertura da primeira loja em Fortaleza (CE). Desde então, seguimos crescendo com base na valorização das pessoas, no foco no cliente, na sustentabilidade, na integridade, na superação dos resultados e na inovação em soluções de saúde. Hoje somos a segunda maior rede de farmácias do Brasil, que é fruto de uma estratégia que combina eficiência, proximidade com o cliente e fortalecimento dos nossos consultórios farmacêuticos.

Nosso modelo de negócio une produtos, serviços e cuidado contínuo. Atuamos no varejo de especialidade com o conceito de drugstore e evoluímos para um hub integrado de saúde.

Trabalhar aqui é fazer parte de um ambiente que valoriza a diversidade, incentiva a autenticidade e acredita no poder da colaboração. É um lugar para crescer, contribuir e gerar impacto todos os dias. Bora juntos?